Categoría: Newsletters
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El aprendizaje en la empresa: camino de permanencia
El cambio es la constante. La competencia intensa y global, la explosión de la tecnología de la información y la fuerte tendencia a la instauración de una economía basada en el conocimiento están continuamente rediseñando el ambiente de los negocios en el mundo. El único camino para sobrevivir es ser una ORGANIZACIÓN QUE APRENDE, que…
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Entrevista de Selección
Descargá los siguientes PDF Entrevista de Selección: Las preguntas más eficaces Entrevista de Selección: La comunicación no verbal y los errores más frecuentes Entrevista de Selección: Cómo organizar la entrevista
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Estrategias para el Sector Social
Algunas de las dinámicas que adaptamos especialmente para las organizaciones sin fines de lucro son: Evaluación del Desempeño Organizacional ¿Cual es nuestra misión? ¿Quién es nuestro cliente? ¿Qué valora el cliente? ¿Cuáles son nuestros resultados? ¿Cual es nuestro Plan?. Partiendo de estas preguntas claves se desarrolla todo el proceso de evaluación. Visión, Misión y Metas…
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Estrategias para Empresas
Algunas de las técnicas que utilizamos en nuestras asesorías para promover los cambios deseados son: Visión, Misión y Metas Empresariales Acompañamiento en el proceso de desarrollo de una visión del negocio, de la misión de la empresa y definición de las metas en todos los niveles de la organización. Alineación Estratégica Proceso dinámico que, partiendo…
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Sistemas de Gestión de la Calidad. Certificación ISO 9001
La calidad es una de las mejores formas de deleitar a los clientes. Exige un nuevo paradigma para repensar la organización, los procesos, los productos y los servicios. Exige una nueva manera de entender la empresa y a los “humanos con recursos” que la habitan. La Calidad se construye. La Calidad se fabrica. La Calidad…